GOUVERNANCE
ET ÉTHIQUE
GOUVERNANCE D'ENTREPRISE
Depuis sa création, Waste Connections est engagée à respecter des principes bien définis de gouvernance d'entreprise. Nos directives de gouvernance d'entreprise et notre charte du conseil d'administration alignent le conseil d'administration et ses quatre comités distincts avec la direction et la protection des intérêts fondamentaux de l'entreprise et de nos parties prenantes.
Waste Connections est engagée à respecter des principes rigoureux de gouvernance d'entreprise.
- Les administrateurs sont élus individuellement, chaque année.
- Une politique de vote majoritaire dicte les élections des administrateurs.
- Les rôles de PDG et de président du conseil d'administration sont séparés.
- Une politique de retraite après 75 ans pour les administrateurs.
- Les femmes représentent 57 % des membres indépendants du conseil d'administration et 50 % de l'ensemble du conseil.
- Des évaluations annuelles du conseil d'administration et de ses comités ont lieu.
- Le conseil d'administration supervise les risques, y compris la cybersécurité et les données.
- De solides politiques de gestion des risques en matière de rémunération.
- La possession d'actions pour les administrateurs et les dirigeants est régie par des exigences.
- Politique de diversité avec des objectifs ambitieux atteints en matière de composition du conseil d'administration.
- Réunions de direction régulières composées uniquement d'administrateurs indépendants.
